Treyarch-testers: We worden behandeld als tweederangs burgers

Kotaku heeft een artikel gepubliceerd over de werkomstandigheden bij Treyarch, waarin verschillende anonieme QA-testers van Call of Duty: Black Ops 4 vertellen dat ze worden behandeld als tweederangs burgers. Zo werken de testers onder andere op de tweede verdieping, terwijl de rest van de werknemers zich op de eerste verdieping bevindt. Sommige QA-testers beweren bovendien dat ze lunchen op een apart tijdstip, niet mogen praten met ontwikkelaars en hun auto moeten parkeren op een aparte parkeerplaats, welke verder weg ligt van het kantoor.

Een van de QA-testers zegt tegen Kotaku dat ze maar maximaal twintig minuten aanwezig mochten zijn op een feest van Treyarch en werden aangeraden om niet te drinken, omdat ze nog moesten werken. "Het is niet leuk, maar we zijn dit soort 'regels' tegenwoordig gewend van Treyarch, wanneer er feestjes worden georganiseerd", aldus de tester. Een andere werknemer was zelfs verrast dat de QA-testers überhaupt waren uitgenodigd voor het feest.

Volgens beoordelingen op Glassdoor en verklaringen van medewerkers tegen Kotaku, verdienen de QA-testers bij Treyarch ongeveer 13 dollar per uur en werken ze gemiddeld 70 uur per week. Omdat de testers bovendien werken als freelancers en niet in vaste dienst zijn bij Treyarch, maken ze geen aanspraak op verschillende bonussen. Dit terwijl de nieuwe financiële directeur van Treyarch in januari nog een bonus van 15 miljoen dollar ontving.

Activision, het moederbedrijf van Treyarch, wil niet reageren op het gepubliceerde verhaal van Kotaku. Wel geven ze een statement, waarin ze zeggen dat Black Ops 4 mogelijk is gemaakt door de contributie van alle werknemers bij Treyarch. "Black Ops 4 representeert drie jaar van hard werken, creativiteit en passie van alle getalenteerde werknemers bij Treyarch. Het is belangrijk dat iedereen die werkt aan de game wordt behandeld met respect en dat hun bijdrage wordt gewaardeerd", aldus Activision.